BG05M2OP001-2.009 -0032

                                                 

 

 

ПРОЕКТ И ГЛАВНАЯ ЦЕЛЬ: BG05M2OP001-2.009 -0032 "Пилотное обучение докторантов(аспирантов) по программам "Бизнес-администрация", "Экономика и управление индустрией" и "Экономика и управление - туризмом" в области управления научно-исследовательскими проектами и создания условий повышения квалификации, и содействие развитию карьеры преподавателей в Международном высшем бизнес училище "

Проект финансируется за счет оперативной программы "Наука и образование интеллектуального роста", финансируемого Европейским Союзом в рамках Европейских структурных и инвестиционных фондов.

Процедура: BG05M2OP001-2.009“Поддержка развития докторантов (аспирантов), постдокторантов, специализантов и молодых ученых - Фаза 1 "

Общая стоимость166 329,10 лв.

Из которых 141 379, 74 левов европейского и 24 949, 36 левов национального софинансирования.

Начало: 21.04.2017

Конец: 31.12.2018

 

Цели проекта

С этим проектным предложением МВБУ имеет две основные и взаимосвязанные цели:

 

  1. Дополнить уже достигнутые результаты в оптимизации подготовки специалистов в сферах управления бизнесом, управления индустрией и управления туризмом - области,в которых достижения МВБУ подробно описаны ниже в рамках Секции № 11, в направлении, непосредственно связанном с созданием навыков и потенциала для управления исследовательскими проектами. Практическая реализация этой цели будет способствовать, с одной стороны, утверждению MBБУ в качестве университета, предлагающего своим студентам и докторантам (аспирантам) подготовку в соответствии с текущими требованиями академического образования, а также с самыми современными императивами теоретического и практического обучения научно-исследовательской деятельности. С другой стороны, успешное осуществление соответствующих мероприятий приведет к тому, что заявитель достигнет целей, установленных текущей процедурой BG05M2OP001-2.009, с тем чтобы укрепить потенциал молодого поколения для проведения исследовательской деятельности путем инвестирования в ориентированные на образовательные программы к исследованиям и, в частности, к навыкам подготовки и управления научными проектами.
  2. Создать еще лучшие условия для повышения квалификации преподавательского состава, задействованного для обучения и развития студентов в целом и, в частности, докторантов (аспирантов), которые зачислены на программы  MBБУ. И здесь, как и выше, кандидат основывается на уже достигнутых результатах в связи с созданием лучших условий для работы и совершенствования академического состава высшей школы (см. ниже презентацию проектов, реализуемых MBБУ в рамках Раздела 11). С реализацией этого проектного предложения преподавателям будет предоставлена возможность пополнить свои знания в области управления научными проектами и в переспективе - передать свои знания докторантам (аспирантам)- кандидатам, обучаемым после окончания проекта.

Успешно достигнув этих целей, Университет внесет свой скромный вклад в реализацию целей настоящей стратегии и процедуры BG05M2OP001-2.009 и, в частности, для создания условий для квалификации, непрерывного обучения и развития карьеры людей, занятых в науке, посредством обеспечения обучения навыкам и компетенциям в области академического письма, проектной деятельности и других потребностей молодых исследователей, включая преподавателей высших учебных заведений (Деятельность №3 согласно с Условиями и порядком кандидатствования в BG05M2OP001-2.009).

 

Целевая группа

 

Принимая во внимание специфику предусмотренных мероприятий,  составляющих объем этого проектного предложения, с точки зрения параметров и характеристик в целевую группу конечных бенефициаров проекта попадают, прежде всего, докторанты, зачисленных в три аккредитованные докторские программы высшей школы, а именно  3,7 "Управление бизнесом", 3.8 "Экономика и менеджмент / индустрией" и 3.9 "Экономика и менеджмент / туризма" (6 докторантов на период реализации проекта), а также преподаватели, участвующие в обучении по докторским программам, предлагаемых МВБУ (12 преподавателей за период реализации проекта, обучающих докторантов (аспирантов) по учебным дисциплинам: "Инновации", "Инновационный менеджмент", "Бухгалтерский учет и учет инновационных проектов", "Бизнес-анализ", "Организационное поведение", "Финансы", "Управление проектами", "Межкультурные различия", "Финансовый анализ"). Таким образом, общее число лиц, включенных в целевую группу этого проектного предложения, составляет 18 конечных бенефициаров. С точки зрения возраста, 7 молодых ученых до 34 лет и 11 преподавателей старше этого возраста. В соответствии с принципом недискриминации и гендерного равенства ожидается, что 7 женщин и 11 мужчин будут включены в окончательные бенефициары.

Как видно из этой презентации, на этапе планирования выбор целевой группы не только соответствует горизонтальным принципам OП НОИР(оперативной программы "Наука и образование для интеллектуального роста"), но также и реальным потребностям конечных бенефициаров - докторантов (аспирантов) и преподавателей университетов - в контексте их академической и практической подготовки к будущему участию в НИРД. Здесь стоит отметить, что в целом настоящее проектное предложение подчинено идее реагирования на объективные потребности целевой группы в связи с углублением квалификации прямых конечных бенефициаров в области организации и проведения исследовательских проектов , их управления и описание полученных результатов средствами академического письма. По этой причине практика всей деятельности, касающейся подготовки и экспериментального осуществления двух специализированных тренингов в этой области, а именно мероприятий 2, 3, 4 и 5, изложены в разделе (секции) 7 выше, которые являются логическим ядром проекта в свете его общих целей неизменно подчеркивает обратную связь, основанную на прямой связи с целевой группой.Кульминация в этой области отражена в вышеупомянутой деятельности 6, функция которой заключается в том, чтобы институционализировать реакцию на потребности конечных бенефициаров в форме стратегии написания новой учебной программы, посвященной управлению научными проектами. Эта стратегия сама по себе является средством умножения эффекта реализации этого проектного предложения и финансовой помощи, полученной в рамках EСФ, с тем чтобы ее результаты оставались доступными и перспективными. Фактически, будущее внедрение новой программы «Управление научными проектами» в подготовку докторантов МВБУ расширит круг косвенных бенефициаров этого проекта, включая косвенным  путем будущих молодых ученых, прошедших обучение у кандидата на научную степень "доктор". Таким образом, Международное высшее бизнес училище  будет по-прежнему вносить свой скромный вклад в достижение целей ОП НОИР и, в частности, с нынешней процедурой BG05M2OP001-2.009 по направлению развития человеческих ресурсов, занимающихся наукой, и после завершения настоящего проекта.

 

Основные виды  деятельности

- Подготовка пилотного обучения по теме "Управление научно-исследовательскими проектами" для представителей целевой группы;

- Организация и проведение пилотного обучения  целевой группы по теме "Управление научно-исследовательскими проектами"; слушатели: 6 докторантов;

- Подготовка пилотного обучения по теме "Современные аспекты научно-исследовательских проектов" для представителей целевой группы;

- Организация и проведение пилотного обучения целевой группы в курсе "Современные аспекты научно-исследовательских проектов"; слушатели: 6 докторантов (аспирантов) и 12 преподавателей;

- Анализ полученных пилотных результатов и разработка стратегии построения на основе разработанных тренингов новой учебной программы «Управление научными проектами» в рамках аккредитованных докторских программ MBБУ и адаптации курсов для применения в онлайн-дистанционной форме обучения после завершение проекта;

- Организация и проведение практического семинара с международным участием для нужд целевой группы, посвященной академическому письму;

- Обеспечение доступа к специализированным научным журналам и программному обеспечению в поддержку научно-исследовательской работы для нужд целевой группы;

- Обеспечить гласность, популяризацию  результатов проекта и вклада ЕСФ.

Вход
кандидат
студенти
Вход
студенти
Web
Mail
Платформа
за обучение