Проф. д-р Мариана Ушева

3.7. Администрация и управление

• HR 360°™ – интегрирана концептуално-управленска архитектура за анализ на организационните процеси, управленските решения и човешкото поведение в съвременната работна среда;
• Мултигенерационно управление на човешките ресурси и взаимодействие между поколенията в организациите;
• Психология на управлението;
• Лидерство и управленски умения;
• Управление на таланта;
• Организационно поведение и мотивация на служителите;
• Предприемаческа култура и бизнес етикет;
• Тайм- и стрес мениджмънт;
• Мърчандайзинг;
• Управление на продажбите.

Основните публикации включват монографиите „Позитивно лидерство“, „Управление на таланта“, „Мърчандайзинг – управление на поведението на потребителя и купувача“ и „Управленска психология: умения, диагностика, въздействия“, отличени с награди на международни изложби за учебни и методически издания по мениджмънт и икономика. 

По-новите изследвания са представени в монографичната трилогия „Мултигенерационно управление на човешките ресурси: от поколение Т до поколение Алфа“ (2025) и в монографията „Оптимизация на организационните процеси в съвременната работна среда“.

Най-новата изследователска линия (2026) е развита в рамката HR 360°™ – интегрирана концептуално-управленска архитектура за анализ на организационните процеси и поведението на хората в съвременната работна среда, представена в монографията „HR 360°™: Тихата истина – прагът на неудобството“, публикувана в Zenodo.

• Диплом на лауреат – Всеруска изложба-презентация на учебно-методически издания, организирана от Руската академия по естествени науки, Москва, Русия (21–24.09.2010), за учебника „Управленски бизнес етикет“.
• Диплом II степен в номинация „Функционален мениджмънт“ (производство, финанси, маркетинг, логистика) – Международна изложба на научни и методически издания по мениджмънт и икономика, Уралски държавен педагогически университет, Екатеринбург, Русия (30.03.2012), за монографията „Мърчандайзинг – управление на поведението на потребителя и купувача“.
• Златен медал „Европейско качество“ – Руска академия по естествени науки, Москва, Русия (Протокол №31, 07.06.2013).

• 2009 – до момента – Член на Руската академия по естествени науки (секция „Икономически науки“), Москва, Русия; присъдено научно звание „Професор“ (Диплом №4105, 23.06.2010); присъдено научно звание „Член-кореспондент“.
• 2010 – до момента – Член на Нова икономическа асоциация, Москва, Русия.
• 1997 – до момента – Член на Общество „Знание“, България.
• 2010 – до момента – Член на Организационния комитет за научни проекти към Института за кадрово развитие и мениджмънт и Научно-образователния център по изучаване и проектиране на професионални компетенции към Уралския държавен педагогически университет.
• 2013 – Нещатен експерт по управленска психология към Българската камара за образование, наука и култура.
• 2021 – 2023 – Ръководител на проект към Българската камара за образование, наука и култура.

Участие в редакционни колегии на научни списания

В различни периоди след 2011 г. – член на редакционни колегии на рецензирани научни списания, сред които:
– Fundamental Research (ISSN 1812-7339)
– International Journal of Applied and Fundamental Research
– „Современные проблемы науки и образования“
– „Педагогическое образование в России“

• 2016 – 2023 – Член на редакционната колегия на научното списание „Предприемачество“ (ISSN 2738-7402).

• Управление на човешките ресурси
• Иновации и креативност в управлението на човешките ресурси
• Глобални вериги на доставките